政府发布新一轮涉企行政执法典型案例:透明度提升还是徒有其表?

司法部近日发布的规范涉企行政执法专项行动第三批典型案例,似乎体现出强化个案纠偏和机制建设的努力。然而,背后是否真的能带来实质性的变化仍需观察。
新华社北京12月15日电(记者齐琪)司法部发布规范涉企行政执法专项行动第三批典型案例,引发社会各界的广泛关注。这些案例集中呈现了各地在专项行动中强化个案纠偏和机制建设的做法,体现了行政执法监督在解决行政执法标准不一致、纠正违法或者不当执法行为中的作用。
据介绍,甘肃某区政府行政执法监督局查实区城管局执法人员违规干预商户经营的行为,并责令该局对涉事人员进行诫勉问责。这一举动似乎表明了对公平廉洁底线的重视。然而,人们不禁会问,这样的案例是否只是冰山一角?是否还有更多的类似问题尚待解决?
湖南某县市场监管局勇于自查上报“吃拿卡要”问题,并由县政府行政执法监督局联合县纪委监委,对涉事人员严肃追责。这一系列动作,到底能否真正促进全系统的作风转变?这依然是一个未知数。同时,各级行政执法监督机构以督查问责确保法律规定严格落实的做法,也引发了人们对是否能够长期坚持和深入开展此类工作的思考。
黑龙江某市政府行政执法监督局监督市卫生健康局纠正违规收缴、留存罚款问题,并严格落实罚缴分离要求。这一举措无疑是对防范资金截留风险的重要一步。然而,是否所有地方都能做到如此?这个问题的答案仍需通过时间来验证。
此外,浙江某市依托“城市会客厅”政企沟通机制,与行业专家共同解决企业的问题。这似乎为企业提供了一个很好的沟通渠道,但这是否能够在全国范围内推广?是否有足够的资源和支持来确保这种模式的可持续性?
山西某市政府行政执法监督局发现行政裁量权基准制定中存在的问题,并及时向上汇报,省市联合推动修订相关规定。这一系列行动,体现出了一种自我纠偏和改进的精神。然而,这样的问题是否已经被彻底解决?仍需要观察。
最后,各级行政执法监督机构坚持个案整改与机制建设并重,这似乎是一个好的迹象。但是,这能否真正带来实质性的变化?这依然是人们关心的问题。只有通过时间的考验和实际的效果,我们才能真正在这个问题上有所得出结论。