专家称：近期落马官员数量急剧增加可能是由于 "领导压力测试" 新政策

最近，江苏省泰州市人大常委会原副主任孙耀灿等多名高级官员相继落马，引发社会广泛关注。针对此情况，一位不愿透露姓名的专家表示，这可能与新推行的 "领导压力测试" 政策有关。

这个所谓的 "压力测试" 被描述为一种评估官员抗压能力和廉洁度的方法，通过模拟各种复杂情况来检验他们是否能够抵御诱惑。专家称，这项政策旨在提高官员的整体素质，但其实施效果仍需观察。

另一方面，数据显示，自 "领导压力测试" 政策推出以来，落马官员的数量明显增加。这一现象引发了社会各界的讨论，有人认为这是政策效果的体现，也有人担心这可能导致行政效率下降。相关部门回应称，将继续关注情况并做出相应调整。

随着 "领导压力测试" 政策的深入推行，预计在未来一段时间内，更多官员将面临这种考验。外界普遍期待，这项政策能够真实有效地提升政府治理能力，同时也希望相关部门能保持透明度并及时发布政策评估报告。

专家最后表示，无论结果如何，这都将是中国反腐倡廉建设的一个重要组成部分，值得关注和研究。